// NEWS Wintersemester 2023/24:

 

Endlich wieder vor-Ort tagen und sich austauschen! Wir kommen zu Ihnen vor Ort + Onlinelehrgang weiterhin buchbar +

 

Wir halten unser Versprechen und kommen wieder mit unseren aktuellsten Seminaren direkt zu Ihnen vor Ort. Entweder besuchen Sie uns in einer unserer Tagungszentren in Ihrer Nähe zum Seminar: aktuelle Termine hier, oder Sie sind mindestens 4 Schulsekretärinnen, dann kommen wir auch in diesem Semester als Inhouseschulung zum Sonderpreis zu Ihnen direkt vor Ort ins Rathaus, in die Schule oder in eine Ihrer Tagungsmöglichkeiten. Schreiben Sie uns: inhouse@schulsekretaerinnen.net. Sie möchten lieber online am Seminar teilnehmen? Hier finden Sie die aktuellen Termine.

// SCHULRECHTSFALL MONAT FEBRUAR 2024:
OLG Düsseldorf:
Tod einer Schülerin auf Klassenfahrt
Im Prozess um den Tod einer chronisch kranken Schülerin während einer Klassenfahrt in London hat das Landgericht Mönchengladbach zwei Lehrerinnen wegen fahrlässiger Tötung durch Unterlassen verurteilt. Die Frauen wurden nach Angaben eines Gerichtssprechers vom Donnerstag zu Geldstrafen verurteilt. Diese beliefen sich gegen die 60-jährige Lehrerin auf 23.400 Euro und gegen ihre 34-jährige Kollegin auf 7200 Euro.

Das Gericht folgte demnach im Wesentlichen den Anträgen der Staatsanwaltschaft. Die Verteidigung hatte auf Freispruch plädiert. Das Urteil ist noch nicht rechtskräftig.

Das 13-jährige Mädchen starb laut Anklageschrift während der Klassenfahrt im Juni 2019 in London nach einer akuten Überzuckerung. Die Lehrerinnen wurden beschuldigt, sich nicht über die Diabeteserkrankung der Schülerin informiert zu haben, obwohl sie für die Organisation der Klassenfahrt zuständig waren. Dadurch sollen sie die Symptome der Schülerin nicht rechtzeitig erkannt und den Tod der Schülerin mitverursacht haben.

// SCHULRECHTSFALL MONAT JANUAR 2024: 

Rheinland-Pfalz:
Missbrauch einer Schülerin auf Schulweg / Natalie-Erlass jetzt konsequent im Sekretariat umsetzen!
 

Auf dem Schulweg in Edenkoben (Kreis Südliche Weinstraße) wurde am Montag ein zehnjähriges Mädchen in ein Auto gezerrt, entführt und missbraucht. Das ist bisher über die Tat bekannt.

Ein zehnjähriges Mädchen war am Montagmorgen auf dem Weg zur Schule, dem Gymnasium in Edenkoben. Um 7:45 Uhr soll ein 61-jähriger Mann sie in der Luitpoldstraße in Edenkoben in sein Auto gezerrt haben. Danach hat er sie nach Angaben der Polizei in ein leer stehendes Gebäude im Landkreis Bad Dürkheim gefahren und sexuell missbraucht. Der Täter wurde gefasst.

Nachdem diee Schülerin in Edenkoben (Kreis Südliche Weinstraße) entführt wurde, hat die Polizei die Anwesenheitskontrolle zu Unterrichtsbeginn gelobt. Dadurch konnte die Fahndung sofort beginnen.

Jeden Morgen muss in jeder Schulklasse kontrolliert werden, ob alle Schüler da sind. Das ist in Rheinland-Pfalz seit 2009 gesetzlich vorgeschrieben. Wie wichtig diese Anwesenheitskontrolle ("Natalie-Erlass") ist, hat sich im Entführungsfall Edenkoben gezeigt: Als die Schülerin zu Unterrichtsbeginn vermisst wurde, konnten sehr schnell der Vater verständigt und die Polizei alarmiert werden. Die Fahndung begann.

// NEWS Frühjahr 2023 /

Sommersemester 2023:

Ausblick auf neue Präsenz-und Onlineseminare

 

Es tut sich einiges in der deutschen Schulverwaltung - erfreuliches aber auch anstrengendes: 
 
Die Pandemieauflagen in den Schulen wurden reduziert oder zum Teil ganz eingestellt, einige Schulsekretärinnen wurden in den vergangenen Monaten aufgrund unserer Seminarqualifikation höhergruppiert, aber auch: Die aktuelle Situation in der Ukraine stellt auch hier die deutschen Schulverwaltungen und -träger vor neue Herausforderungen: Schulsekretärinnen werden vom Träger dazu abberufen, Flüchtlinge beim Aufnahmeverfahren zu begleiten, schulpflichtige Kinder aus der Ukraine müssen neu in den Schulen aufgenommen und integriert werden, Schulsekretärinnen koordinieren die Unterbringung in schuleigenen Turnhallen, etc.
 
Und auch rechtlich tut sich einiges: es gibt zwei "neue" BGH-Urteile zur Aufsichtsübernahme und Erste Hilfe Leistungen durch Schulsekretärinnen, bei der Dokumentation von Unfällen gibt es einige Änderungen - ebenso wie es beim Umgang mit dem Dienstsiegel und dem Schulstempel ländereigene Änderungen gibt.
 
All dies werden wir natürlich bei unseren Online-und Präsenzseminaren berücksichtigen und in unseren Seminaren selbstverständlich auch darauf eingehen.
 
Aber auch für uns und unsere Verwaltungsschule hat sich etwas geändert: Wir dürfen unter den gegebenen Sicherheitsauflagen wieder Seminare in Präsenzform, also in unseren Tagungszentren durchführen. Das heißt: Endlich wieder vor Ort mit den Kolleginnen austauschen, diskutieren, "netzwerken" und sich kennenlernen.
 
Es freut unser Team daher, dass wir nun endlich - nach Beendigung der Veranstaltungsauflagen - Sie in Kürze alle wieder persönlich zu unseren zentralen und sich garantiert auch in Ihrer Nähe befindlichen Seminar- und Veranstaltungszentren begrüßen dürfen.
 
So starten wir in Kürze mit der Ausschreibung zum Seminar unseres Ausbildungslehrgangs: "Jetzt mache ich´s aber richtig! Teil 3: Psychologie und Kommunikation im Schulsekretariat: Abgrenzen-Nein sagen-Durchsetzen!" -, zu welchem wir Sie alle herzlich einladen. Das Seminar ist wieder eintägig, 09:00-14:00 Uhr und schreiben wir bis zu den Sommerferien aus. Wir geben die genauen Informationen hierzu bekannt, wenn die Termine und Orte für dieses endlich wieder in Präsenzform stattfindenden Seminars feststehen. Freuen Sie sich auf eine Methode, wie Sie es schaffen, alle Eltern, Schulleitungen, Lehrer auf Ihre Seite zu bringen, ohne Anzuecken! Überzeugend schaffen Sie es, die Kenntnisse von Teil 1und Teil 2 unserer Erfolgsseminarreihe direkt anzuwenden!
 
Alle, die noch nicht an Teil 1 oder Teil 2 teilgenommen haben, dürfen wir mitteilen:
Sie haben Glück: Wir bieten im September als Zusatztermin aufgrund der großen Nachfrage wieder einen gewünschten Intensivlehrgang im Onlineformat an, der Sie gerade als Youngster im Sekretariat der Schule, aber auch als "alter Hase" um ein Vielfaches weiterbringt! Sie bekommen in 2 Tagen die 50 wichtigsten Fragen im Schulsekretariat beantwortet! Sie können den jeweiligen Teil auch gerne einzeln buchen (entweder nur Basis- oder nur Aufbauseminar)- oder: wenn Sie sparen wollen beide Seminartage hintereinander kompakt und preisreduziert für Sie!
 
Die Teilnahme ist so einfach, wie das Licht einschalten!
 
Die Ausschreibung für den zweitägigen Online-Lehrgang erhalten Sie jederzeit von uns, wenn Sie uns hier anschreiben: sekretariat@schulsekretaerinnen.net

 

// NEWS Februar 2022:

Wintersemester 2021/2022 geht weiter: Präsenz-und Onlineseminare

Schwierige Zeiten sinnvoll nutzen! POLIS-Schutzkonzept sichert Seminarerfolg

 

Wir wollen Sie jederzeit bei Ihrer Weiterbildung bestmöglich mit unseren individuellen Seminarlösungen unterstützen. Daher haben wir für kommende Präsenzseminare das POLIS – Schutzkonzept entwickelt. Wie dieses aussieht und welche Möglichkeiten Sie haben, Ihre Seminare trotz Corona-Virus mit uns durchzuführen, erklären wir hier:

 

Um wieder Präsenzseminare durchführen zu können, haben wir das POLIS – Schutzkonzept aufgestellt. Bei diesem berücksichtigen wir selbstverständlich alle gesetzlich vorgeschriebenen Sicherheitsmaßnahmen. Eine gute Zusammenarbeit mit unseren Kunden ist uns in diesem Punkt besonders wichtig, um auch geeignete Räumlichkeiten und Rahmenbedingungen zu finden, in denen wir das Schutzkonzept optimal umsetzen und das Risiko für alle Beteiligten minimieren können. Selbstverständlich sind unsere Dozenten all mindestens dreimal geimpft und damit geboostert. Alle Dozenten lassen sich darüber hinaus vor Seminarbeginn an einer ofiziellen Teststelle testen. Alle unsere Trainer*Innen sind bestens mit dem POLIS Schutzkonzept vertraut und sind darin geschult, zu jeder Zeit die Einhaltung der nötigen Schutzmaßnahmen sicherzustellen. Natürlich sind wir auch auf die Mithilfe aller Teilnehmer*Innen angewiesen, damit die gängigen Sicherheitsmaßnahmen wie Vermeidung von Körperkontakt, regelmäßiges Waschen und Desinfizieren der Hände sowie die Hust- und Niesetikette eingehalten werden können.

 

Alternative: Online-Seminare: So einfach, wie das Licht einschalten!

 

Alternativ können Sie Ihre Seminare auch komplett online besuchen. Grundlage aller unserer Seminare und Trainings für Schulsekretär*Innen hier ist unsere vollständig webbasierte und einfach zu bedienende Lernumgebung. Mehr als 2000 Teilnehmer*Innen haben wir während der Pandemie hierbei auf den neuseten Stand gebracht. Es funktioniert ganz einfach: Sie klicken am Seminartag einfach den von uns an Sie verschickten ZOOM-Link an und schon sind Sie dabei! Unser POLIS-Studioteam führt Sie sicher durch die Veranstaltung. Für den Seminartag haben wir darüber hinaus eine eigens für Sie geschaltete Hotline geschaltet, die Ihnen auch bei technischen Fragen zur Seite steht. Sie haben Fragen während des Seminars? Gerne! Diese können Sie jederzeit über die Chatfunktion, die Ihnen unsere Moderator*Innen zu Beginn der Veranstaltung erklären stellen oder per Mail während des Seminars in unser professionell ausgestattetes POLIS-Studio schicken. Aktuelle Online-Termine finden Sie hier.

 

 

// NEWS Januar 2022:

Mecklenburg-Vorpommern: Aus Schulsekretär*Innen werden Fachkräfte!

Fortschrittsland Mecklenburg-Vorpommern: Die größten Schulträger des Landes, darunter der Landkreis Mecklenburgische Seenplatte, die Stadt Wismar, Stadt und Landkreis Greifswald, die Stadt Rostock, die Stadt Stralsund und viele weitere mehr haben Ihre Schulsekretär*Innen im Rahmen einer Fortbildungsoffensive -nämlich dem POLIS-Ausbildungslehrgang zur "Geprüften und zertifierten Fachkraft für Schulrecht im Schulbüro(R)"- qualifiziert und damit einen echten Karrieresprung ermöglicht. Die Lehrgänge fanden im Rahmen von Präsenzveranstaltungen vor Ort statt, können aber auch als Onlineseminar durchgeführt werden. Sie sind Schulträger und wollen Ihre Mitarbeiter*Innen ebenso qualifizieren? Sie sind Schulsekretär*In und möchten auch an einem solchen Lehrgang teilnehmen? Schreiben Sie uns! 

// NEWS September 2021:

"Wissen das eigentlich auch die Lehrer?"- POLIS-Team berät Leipziger Schulteam zu Rechtsfragen

"Wissen das eigentlich auch die Lehrer, was Sie uns so effizient und praxisnah vermitteln?" Diese Frage hören unsere Dozenten auf fast jedem Seminar. Und die Schulsekretärinnen haben Recht: Das Thema "Schulrecht und Rechtssicherheit für Lehrkräfte" wird in der Ausbildung oft vernachlässigt oder stiefmütterlich behandelt. Schulteams in Leipzig gehen das an und so fand am  1. September in der Leipziger "Astrid-Lindgren-Grundschule" eine Fortbildung für alle statt: Schulleitungen, Lehrer und Schulsekretärinnen. "Im Anschluss an die Veranstaltung waren die Lehrer bei mir und haben uns gesagt wie toll sie die Veranstaltung fanden. Endlich sind wir gemeinsam alle auf dem selben neuesten Stand. Danke an den Dozenten!", schreibt die organisierende Schulleiterin. Sie möchten als Schulsekretärin auch eine solche Veranstaltung organisieren oder Ihrer Schulleitung vorschlagen? Schreiben Sie uns! 

 

// NEWS August 2021:

POLIS-Team veröffentlicht Praxisfachbuch "Rechtssicherheit in der schulischen Ganztagsbetreuung"

Sie arbeiten als Schulsekretärin an einer Ganztagsschule und möchten erfahren, was die Pädagogischen Fachkräfte und weitere Mitarbeiter dürfen und was nicht? Dann ist das neue Buch "Rechtssicherheit in der schulischen Ganztagsbetreuung" sicher was für Sie! Es wurde von unserem Dozenten Jens-Reinhold Hubert geschrieben und beantwortet die wichtigsten Fragen hierzu. Mehr Infos

 

// NEWS Juni/Juli 2021:

"Was unsere Kinder können, können wir auch!"

Tagen? Aber sicher! Und so einfach, wie das Licht anknipsen!

Schwierige Zeiten sinnvoll nutzen: Jetzt an unseren Ausbildungslehrgängen  online  teilnehmen und sicher und ergebnisorientiert tagen und sich austauschen!

Aktuelle Termine hier: Aktuelle Termine

 

// NEWS März 2021:  COVID 19: Wenn Schulsekretärinnen testen: Rechtssicherer Umgang beim Testen von Schulkindern durch die Schulsekretärin - Formblatt

 

Nicht selten werden Schulsekretärinnen, Schulverwaltungskräfte, Schulsachbearbeiter*Innen bei der morgendlichen Testung von Schulkindern eingesetzt. Was es rechtlich hier zu beachten gilt und wie man sich durch ein Formblatt absichern kann erfahren Sie in der aktuellsten Ausgabe unseres Newsletters, welchen Sie gerne hier anfordern können: sekretariat@schulsekretaerinnen.net

// NEWS September 2020: Neuer Artikel unseres Teams im Praxishandbuch Schulsekretariat / Zertifikats- und Ausbildungslehrgänge / Office Managerin Schulsekretariat (FH) / Höhergruppierung Schulsekretärinnen

 

Wir freuen uns, dass unser Team weiter für Sie veröffentlicht. In der neuesten Lieferung zum "Praxishandbuch Schulsekretariat" haben wir einen interessanten Artikel zu Zertifikats-und Ausbildungslehrgängen publiziert. Insbesondere gehen wir auch auf den neuen Ausbildungslehrgang zur "Geprüften und zertifizierten Fachkraft für Schulrecht im Schulbüro" und den Ausbildungslehrgang zur "Office Mangerin Schulsekretariat (FH)" - ebenso wie auf Höhergruppierungsmöglichkeiten ein. Das Standardwerk für Schulsekretärinnen kann hier als Online- und als Printausgabe bestellt werden.

// NEWS August 2020: Corona-Regelung Schulsekretärinnen + Arbeitszeit + Homeoffice etc.

 

Die Beschäftigten in Schulen sind vielfach von der Corona-Pandemie betroffen. Die Bundesländer haben zunächst den Unterricht bis einschließlich zum 17. April 2020 unterbrochen. Das heißt aber nicht, dass alle Schulen geschlossen wurden. In zahlreichen Grund- bzw. Ganztagsschulen wird eine Notbetreuung von Schüler*innen angeboten, deren Eltern in systemrelevanten Berufen tätig sind. Auch werden unterstützende und vorbereitende Arbeiten erledigt. Nicht wenige der Schulbeschäftigten sind weiterhin in den Schulen präsent. Dies betrifft insbesondere Hortbeschäftigte und Lehrer*innen zur Betreuung und Unterrichtung von Kindern, Schulhausmeister*innen zur Sicherung der Gebäude- und Verkehrssicherung und Schulverwaltungsangestellte in den Büros. Erhöhte Anforderungen an die Hygiene- und Reinigungsstandards sind durch Reinigungskräfte wie durch alle Beschäftigten in der Schule zu erfüllen. Aufgrund der unterschiedlichen regionalen Regelungen kann es keine einheitlichen Lösungsansätze geben. Hierzu braucht es konkrete betriebliche Verständigungsprozesse. Viele Fragen stellen sich beim Thema Arbeitszeit. Grundsätzlich sind die Regeln nach dem Arbeitszeitgesetz (ArbZG) bzw. nach Tarifvertrag (§§ 6-11 sowie dazugehörige Anhänge TVöD bzw. TV-L) bzw. nach den jeweils geltenden Dienstvereinbarungen zu den Arbeitszeiten, Pausenzeiten und Höchstarbeitszeiten inklusive eventueller Bereitschaftszeiten auch während der Coronakrise einzuhalten. Bei Bedarf – insbesondere bei Änderungen der Arbeitszeit - braucht es hierzu befristete, gesonderte Regelungen. Eventuelle Änderungen der Arbeitszeitgestaltung sind entsprechend TVöD bzw. TV-L per Dienstvereinbarungen einvernehmlich zu regeln. Auch in der besonderen Situation ist es wichtig, die Arbeitszeiterfassung nicht zu vergessen. Das gilt auch für die Arbeit zu Hause ("Homeoffice"). Die Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft hat nun Handlungsempfehlungen für Beschäftigte an Schulen herausgegeben, die viele Fragen der Schulsekretärinnen hierzu beantwortet. Hier der Link: https://gemeinden.verdi.de/++file++5eb1af9a0286a46ce6c09d02/download/Infoblatt_Corona_Schulen.pdf

 

 

//NEWS Juli 2020: Schreiben des Kultusministeriums bestätigt POLIS-Vorgehensweise im Umgang mit Dienstsiegeln im Schulsekretariat + Endlich Klarheit im Umgang mit Schulstempeln, Unterschriftsbefugnisse für Schulsekretärinnen + jetzt im Infodienst Schulleitung veröffentlicht

"Das Schreiben des Kultusministeriums Baden-Württemberg an uns und die daraus resultierende Veröffentlichung im Infodienst Schulleitung bestätigt die rechtssichere Vorgehensweise unseres POLIS-Instituts. Das was jetzt veröffentlicht wurde ist exakt der selbe Wortlaut, den wir seit Jahren unseren Seminarteilnehmern deutlich gemacht haben. Es bestätigt: wenn ein Seminarteilnehmer bei uns ein Seminar bucht, dann kann er sich im Vergleich zu anderen Anbietern bei uns sicher sein, dass er ein für sein Bundesland spezifisch konzipiertes Seminar erhält!", so die Pressestelle des Studieninstituts POLIS-Seminare. Sie möchten das Schreiben des KM über die Vorgehensweise für Schulsekretärinnen im Umgang mit Dienstsiegeln und Schulstempeln im Original haben? Schreiben Sie uns!

 

// NEWS Juni 2020: Bad Segeberger Schulsekretärinnen tauschen sich aus + Wichtigste Fragen der Schulsekretärinnen durch POLIS-Team beantwortet

Wie war die Zeit für die Kolleginnen im Schulsekretariat im Umgang mit der Corona-Pandemie? Darf ich als Schulsekretärin in Schleswig-Holstein Beglaubigungen erstellen? Was darf ich im Schulsekretariat als Mitarbeiterin der Stadt unterschreiben und was nicht? Welche Hygienevorschriften gelten seit 2020 für uns? Darf ich als Schulsekretärin Zecken entfernen? Diese und viele weitere Praxis-Fragen der Schulsekretärinnen der Stadt Bad Segeberg wurden im Rahmen eines eintägigen Erfahrungsaustauschs (Workshop und Seminar) beantwortet. Die Stadt Bad Segeberg bedankt sich: "Der erste Teil der Inhouse-Schulung wurde von unseren Schulsekretärinnen sehr positiv aufgenommen! Wir freuen uns auf Teil 2 im Herbst!", so der Fachbereichsleiter Familie, Bildung unjd Soziales. Sie wollen auch einen umfassenden moderierten Erfahrungsaustausch der Schulsekretärinnen im Rahmen eines Workshops/Seminars/ Inhouseschulung für Schulsekretärinnen? Schreiben Sie uns: sekretariat@schulsekretaerinnen.net

 

// NEWS Januar 2020:

"Endlich Klarheit!" - Rechtsfragen im Schulsekretariat fundiert geklärt: Neues Buch des Seminarteams erschienen

"Schulrecht im Schulsekratariat": ein weiteres Buch des POLIS-Seminarteams erweist sich schon ab Veröffentlichung als wahrer "Renner". Kommunen bestellen ganze Sätze von Büchern für ihre Schulsekretärinnen. Sie wollen auch - wissenschaftlich fundiert auf dem neuesten Stand sein? Sie wollen Praxisfälle und Lösungen für Ihre Arbeit im Schulsekretariat geklärt wissen? Hier geht es zum Buch!

// NEWS Dezember 2019:

POLIS-Team berät Kreise und Städte in Rheinland-Pfalz und Baden-Württemberg zu Aufgabenkatalogen der Schulsekretärinnen

Im Rahmen der Verwaltungsmodernisierung müssen die Stellenbeschreibungen der Schulverwaltungskräfte den aktuellen Gegebenheiten und Herausforderungen angepasst werden. Das POLIS-Team berät hierbei die Fachbereiche Organisation/Personal/Haupt-und Schulverwaltungsamt verschiedener kommunaler Schulträger und bringt damit die Stellenbeschreibungen und Aufgabenkataloge auf einen modernen fairen und transparenten Stand. Sie sind auch Schulträger und ihre Aufgabenkataloge sind veraltet? Wenden Sie sich vertraulich an: jrhubert@polis-seminare.de

// NEWS November 2019:

"Neu im Schulsekretariat":

Nach vielen erfolgreichen Seminaren für Schulsekretär/innen und aufgrund vieler Anfragen  bietet schulsekretärinnen.de, der größte und erfolgreichste überregionale Anbieter von Fortbildungen für die Verwaltungsmitarbeiter/innen an Schulen, ein Seminar für alle Kollegen/innen und „Youngsters“ an, die nicht länger als 4 Jahre im Schulsekretariat arbeiten: "Neu im Schulsekretariat: Der Sprung ins kalte Wasser oder was kommt da auf mich zu?" Das Seminar wurde jetzt erneut und erfolgreich für den Landkreis Groß-Gerau durchgeführt und von einer „echten“ Schulsekretärin und einer Kommunikations- und Verhaltenstrainerin geleitet und gab den Teilnehmern somit ein gutes Rüstzeug mit auf den Weg, um Ihr Office-Management, Ihr Auftreten und Ihre Arbeit im Schulsekretariat ehrlich und intensiv zu reflektieren und weiter zu verbessern. Herzlichen Dank unserem Premiumpartner, dem Landkreis Groß-Gerau für die erfolgreiche Zusammenarbeit! Die Seminarausschreibung und den Inhalt finden Sie hier.

// NEWS OKTOBER 2019:

Zwei POLIS® -Experten beraten Wissensmagazin "Galileo" auf PRO7 zum Thema "Amok an Schulen". + Mehr als ein Dutzend Städte schulen und schützen aktuell  ihre Mitarbeiter/innen zum Thema  + Bericht hier: https://www.prosieben.de/tv/galileo/videos/2013254-dienstag-amoklauf-und-was-jetzt-ganze-folge + Seminaranfrage (gerne auch vertraulich) an unsere Mitarbeiterin Frau Ehrly.

// NEWS: SEPTEMBER 2019: 

Erfolgsseminarreihe "Von der Schulsekretärin-für die Schulsekretärin-Mit der Schulsekretärin" geht weiter! + Neuer Baustein: Alles im Griff!: Zusatztermine Baden-Württemberg + hier: Ausschreibung runterladen

// NEWS: AUGUST 2019:

Seminar: "Das Schulsekretariat 2020: Aufgaben, Rechte und Pflichten im Schulsekretariat" erweist sich als "Dauerbrenner". Referenz aus der Gemeinde Kleinmachnow bei Berlin: "Das Resümee aller Teilnehmerinnen von gestern war großartig! Das Seminar war sehr gut aufgebaut, wir bekamen alle Rechtsfragen im Schulsekretariat beantwortet und der Dozent war genial in seinen Ausführungen. So kam es auch, dass wir uns sofort für das Aufbauseminar "Noch mehr Rechtssicherheit im Schulsekretariat" interessieren. Herzlichen Dank an das POLIS®-Seminarteam in Brandenburg!" (Gemeinde Kleinmachnow)

 

// NEWS: JULI 2019: Schulrecht und Rechtsfragen im Schulsekretariat+ Stadtverwaltung Ulm schult über 50 Schulsekretärinnen + "POLIS® ist konkurrenzlos!" +

 

Im Rahmen von zwei eintägigen Seminaren schulte das POLIS®-Institut über 50 Schulsekretärinnen für die Stadtverwaltung Ulm. Das Seminar fand erfolgreich in Zusammenarbeit mit dem Datenschutzbeauftragten der Stadt Ulm und in Kooperation mit der Fachabteilung Bildung & Sport statt. An zwei heißen Sommertagen bekamen die motivierten Teilnehmer Antworten auf ihre brennendsten Rechtsfragen im Schulsekretariat. Das original POLIS®-zertifizierte Seminar kam bei allen Teilnehmerinnen überdurchschnittlich gut an. Eine Teilnehmerin schreibt an das POLIS®--Team: "Vielen Dank für Ihre seriösen Antworten auf unsere brennendsten Fragen im Schulsekretariat! Sie heben sich von anderen Anbietern durch Ihre seriöse Herangehensweise, Ihren Praxisbezug und Ihre langjährige Erfahrung deutlich von anderen Seminaranbietern ab! Damit sind Sie echt konkurrenzlos!" . Besser kann man es nicht formulieren. Daher: Vielen Dank an die Stadt Ulm für die fruchtbare Zusammenarbeit!                                                             www.rechtsfragen-im-schulsekretariat.de

 

 

// NEWS: Referat des Oberbürgermeisters empfiehlt Seminarteilnahme + Zeitung berichtet über unseren Seminarerfolg + Vermittlung von "gründlichen und vielseitigen Fachkenntnissen" + 

 

Zwei weitere aktuelle Referenzen zu unserer Seminarreihe: "Jetzt mache ich´s aber richtig!": Das Referat des Oberbürgermeisters in Villingen-Schwenningen: https://www.villingen-schwenningen.de/verwaltung/presse/pressemitteilungen-detailansicht/article/stadt-schult-mitarbeiter-schulrecht-im-schulsekretariat.html und ein Bericht zum aktuellen Seminar im "Schwarzwälder Boten"https://www.schwarzwaelder-bote.de/inhalt.villingen-schwenningen-mitarbeiterinnen-geschult-im-schulrecht.396dab7f-9b87-40f4-a2ef-cd114a0b70f9.html

// NEWS: Unsere Dozenten beim Tag der Schulsekretärinnen 2018 in Oldenburg!

 

Es freut uns, dass wir auch dieses Jahr wieder zum Tag der Schulsekretärinnen 2018 -diesmal in Oldenburg- eingeladen wurden. Unser Dozent, Herr Jens-Reinhold Hubert wird die wichtigsten Rechtsfragen im Schulsekretariat im Rahmen zwier Vorträge beantworten. Das beweist neben den Gastvorträgen unserer Dozenten beim Tag der Schulleitungen und den Tagen der Schulsekretärinnenverbände ein weiters mal die Qualität und die Resonanz auf unsere Arbeit. 

// NEWS: Region Hannover, Stadtverwaltung Emden und Landkreis Limburg-Weilburg in Hessen bilden über 100 Schulsekretärinnen zur "Geprüften und zertifizierten Fachkraft für Schulrecht im Schulbüro(R)" aus.

 

Personalverantwortliche von Schulsachbearbeiterinnen kommen deutschlandweit mehr und mehr ihren gewachsenen Sorgfaltspflichten nach: Sie lassen Ihre Schulverwaltungskräfte nicht "in´s kalte Wasser" stürzen, sondern informieren ihre Schulsekretärinnen über die aktuelle Schulrechtslage. So schaffen diese Kommunen nicht nur einen Qualifizierungsvorsprung, sondern sichern ihre Schulsekretärinnen auch nachhaltig und kompetent an ihrem wertvollen Arbeitsplatz ab. POLIS-Dozenten des Schulsekretärinnen-Teams verzeichneten auch hier einen umfassenden Seminarerfolg mit erstklassigen Referenzen.

Neues Formular zur Absicherung bei Entgegennahme/ Lagerung von Schüler-Handys im Schulsekretariat:

Handyabnahme im Schulsekretariat.pdf
PDF-Dokument [328.6 KB]

// NEWS: Neue Stellenbeschreibung online!

Wir freuen uns, Ihnen hier eine neue Stellenbeschreibung für Schulsekretärinnen vorstellen zu dürfen. Was fehlt in der Stellenbeschreibung? Könnte  diese auch auf Sie zutreffen? Schreiben Sie uns Ihre Meinung!

Musterstellenbeschreibung einer Schulsekretärin
Stellenbeschreibung einer Schulsekretäri[...]
PDF-Dokument [84.7 KB]

Burnout im Schulsekretariat: Eine Betroffene schreibt und berichtet

Ich habe Angst, dass ich auch betroffen bin

„Hallo zusammen, habe selber große Angst, dass es mich erwischt hat. Ich bin 45 Jahre alt und arbeite als Sekretärin in einer großen Schule. Meine Vorgängerin hatte selber Burnout und wurde dann längere Zeit krankgeschrieben und ging anschließend in den Ruhestand. Es ist einfach zu viel. Ständig stehen Schüler auf der Matte, Lehrer ebenso. Wegen jeder Lapalie kommen sie, um zu fragen. Selbst, wo der Postausgang wird gefragt, obwohl die meisten schon Jahrzehnte an dieser Schule sind. Aber fragen kostet ja nichts. Es ist wirklich ein Durchgangsverkehr. Kaum einer, egal, ob Lehrer oder Schüler, klopft an. Hinzu kommt noch, dass mein Chef nicht möchte, dass z. B. die Öffnungszeiten etwas verändert werden, damit man doch mal einige Arbeiten in Ruhe machen könnte. Wir haben jeden Tag durchgehend bis 16:00 Uhr auf. Ich finde das etwas übertrieben, zumal man manche Arbeiten wirklich nur in Ruhe machen kann. Aber wie gesagt, es interessiert niemanden. Seit einiger Zeit habe ich fürchterliche Schlafstörungen, ich bin extrem gereizt, unheimlich agressiv und frech zu allen. Habe überhaupt kein Verständnis für die Belange anderer Leute - es ist mir egal. Im Gegenteil, manchmal freut es mich sogar, wenn ich Leute abweisend behandele. Das bin aber eigentlich nicht ich. Zum Schluss war es sogar so, dass ich einfach eher gegangen bin, wenn keiner mehr da war. Selbst da hatte ich überhaupt keine Hemmungen. Erst waren es 5 Minuten, später schon eine Stunde, weil ich eben der Meinung bin, dass ein Schulsekretariat nicht bis nachmittags besetzt sein muss. Mittlerweile, wenn ich daran denke, das in einer Woche die Schule wieder anfängt, überlege ich, ob ich nicht einen Krankenschein nehmen sollte. Ich will da nicht hin, nicht, wenn der normale Alltag wieder anfängt. Habe richtig Angst davor. Vor kurzem ist mir mehrmals schwarz vor Augen geworden, weil mir der Stress zu viel war. Seit einigen Wochen bin ich unheimlich müde, muss jeden Nachmittag schlafen, was auch nicht normal ist. Ich denke auch oft, was in Zukunft passiert, wie lange ich vielleicht noch lebe. Kontakte habe ich auf das Minimium reduziert. Habe sogar zu meiner Familie keinen Kontakt, weil mir das zu viel ist. Wenn ich Einladungen folgen soll, überlege ich, wie ich am besten absagen kann. Das Schlimme ist, dass jetzt, wo ich mich entschlossen habe, ärztliche Hilfe in Anspruch zu nehmen, mein Hausarzt Urlaub hat - und das sogar noch zwei Wochen. Ich muss aber etwas tun, das weiß ich jetzt. Ich weiß, dass Ihr keine Diagnos abgeben könnt, aber könnte es sein, dass ich Burnout habe und was sollte ich jetzt machen, wo mein Arzt krank ist. Danke im Voraus. LG. (…)“

Seminar zum Thema:

„Kampf dem Burnout im Schulsekretariat!“

// NEWS: Eltern verklagen die Schule: "Es kommt zu unglaublichen Exzessen vor Gericht"

 

Eltern, die mit dem Anwalt in der Schule aufkreuzen, sind das Alltagsgeschäft von Hans-Peter Etter, Lehrer und Leiter der Rechtsabteilung des Bayerischen Lehrerinnen- und Lehrerverbands (BLLV). Es sind inzwischen so viele Eltern streitlustig, dass Etter sein Personal in den vergangenen 20 Jahren kräftig aufstocken musste: Er hat jetzt nicht mehr drei, sondern 17 Rechtsberater für Lehrer im Einsatz. Im Mai herrscht Hochbetrieb.

 

Interessanter SPIEGEL-Artikel und Interview mit dem Leiter der Rechtsabteilung eines Lehrerverbandes.

http://www.spiegel.de/lebenundlernen/schule/schulnoten-immer-mehr-eltern-verklagen-lehrer-ihrer-kinder-a-1091806.html

 

 

NEWS: POLIS-Premiumpartner stellt neue Stundenberechnung und Umgruppierung Schulsekretärinnen vor

Arbeitszeit im Schulsekretariat: Ein neues Modell zur Bemessung der Arbeitszeiten
Unser POLIS-Premiumpartner, die Stadtverwaltung Konstanz, hat ein neues Modell zur Berechnung der Arbeitszeiten der Schulsekretärinnen entwickelt, welches Sie sich hier untenstehend anschauen können
stundenbemessung.pdf
PDF-Dokument [880.7 KB]

NEWS: Das Studieninstitut POLIS-Seminare und schulsekretaerinnen.net sind Unternehmen in der Metropolregion Rhein-Neckar.

 

Weitere Infos über die Metropolregion finden Sie hier.

NEWS: Jetzt erstmals alle Schul- und Datenschutzgesetze aller Bundesländer auf einen Blick!

Ich will mein Schulgesetz oder meine Datenschutzverordnung jetzt und hier lesen!

Und noch eine Stellenbeschreibung für Sie online!

Stellenbeschreibung Schulsekretärinnen 2
Besetzung einer Planstelle im Amt für Sc[...]
Microsoft Word-Dokument [22.0 KB]

Gesprächskreis Inklusion in Düsseldorf 

 

Das Ministerium für Schule und Weiterbildung teilt mit:

"Auf dem Weg zum Gemeinsamen Lernen von Kindern mit und ohne Behinderungen haben wir einen wichtigen Schritt getan", sagte heute Schulministerin Sylvia Löhrmann in Düsseldorf nach einem Treffen des Gesprächskreises Inklusion am Vorabend. "Unser Ziel ist klar: Die allgemeine Schule soll zum Regelförderort auch für Kinder mit Behin­derungen werden, so wie es die UN-Behindertenrechtskonvention verlangt. Wir stehen am Anfang eines intensiven Prozesses. Als Gesell­schaft können wir den Weg zur inklusiven Schule nur gemeinsam gehen. Dazu werden wir jetzt einen Inklusionsplan entwickeln, in dem die weiteren Umsetzungsschritte genau beschrieben werden." Erste Eckpunkte für den Inklusionsplan sollen bis zum Sommer 2011 vor­liegen.

Auf Einladung von Schulministerin Löhrmann nahmen gestern über 100 Vertreterinnen und Vertreter aus Schule, Politik, Wissenschaft und Gesellschaft in Düsseldorf am Gesprächskreis Inklusion teil. "Ich danke allen Teilnehmenden für die engagierte Diskussion. Sie war ein guter Auftakt für den vor uns liegenden Weg zu einer inklusiven Schule", so Ministerin Löhrmann.

Bereits in der vorvergangenen Woche hatte der nordrhein-westfälische Landtag den fraktionsübergreifenden Antrag "UN-Konvention zur Inklusion in der Schule umsetzen" von SPD, Bündnis 90/Die Grünen und CDU ohne Gegenstimmen verabschiedet.

Zur Entwicklung und Umsetzung des Inklusionsplans wird das Schul­ministerium eine Projektgruppe einrichten, die alle Aspekte dieser Quer­schnittsaufgabe für alle Schulformen bearbeiten soll. Die Arbeit wird wissenschaftlich begleitet. Der Transformationsprozess zur inklusiven Schule soll durch eine breite Fortbildungsinitiative unterstützt werden. Die Landesregierung wird dabei eng mit den Kommunen als Schulträgern zusammenarbeiten.

Löhrmann: "Auch die Rolle der 50 Pilotregionen mit Kompetenzzentren für sonderpädagogische Förderung wird berücksichtigt. Um den Akteuren in den Pilotregionen frühzeitig Planungssicherheit zu ge­währen, und um die Ergebnisse der Arbeit vor Ort in angemessener Weise evaluieren und bewerten zu können, wird die Pilotphase bis zu einer schulgesetzlichen Verankerung des Rechts auf inklusive Bildung verlängert."
Bis es soweit ist, sollen die Bedingungen für das Gemeinsame Lernen im Rahmen des geltenden Rechts weiter verbessert werden. So sollen mit dem Nachtragshaushalt für das Jahr 2010 insgesamt 188 weitere Stellen für die Integrativen Lerngruppen in der Sekundarstufe I geschaffen werden. Löhrmann: "Insbesondere in den weiterführenden Schulen ist es erforderlich, das Gemeinsame Lernen auszubauen, um dem Wunsch vieler Eltern von Kindern mit Behinderungen nachzu­kommen, die eine allgemeine Schule und keine Förderschule als Unterrichtsort für ihre Kinder wünschen." Die Integrationsquote in den allgemeinen Schulen liegt in der Grundschule derzeit bei gut 23 Prozent, bei den weiterführenden Schulen in der Sekundarstufe I hingegen bei nur rund neun Prozent.

Ministerin Löhrmann: "Bis zu einer von uns angestrebten landesgesetz­lichen Verankerung des Rechts auf inklusive Bildung werden wir im Rahmen des geltenden Rechts dem Wunsch der Eltern, ihren Kindern mit Behinderung das gemeinsame Lernen mit Kindern ohne Behin­derung zu ermöglichen, offensiv und soweit wie möglich Rechnung tragen. Da die Schulaufsicht mit Zustimmung des Schulträgers Gemein­samen Unterricht einrichtet, wenn die personellen und sächlichen Voraussetzungen vorliegen, appelliere ich an alle Beteiligten vor Ort, in diesem Sinne Lösungswege zu suchen."

Bei Nachfragen wenden Sie sich bitte an die Pressestelle des Ministeriums für Schule und Weiterbildung, Telefon 0211 5867-3505 oder -3506.

 

Vorurteile: Vornamen beeinflussen Schulerfolg / Soziale Wahrnehmung / Selbsterfüllende Prophezeiung

Studie bestätigt, was das Studieninstitut POLIS-Seminare auf Intensivseminar für Schulsekretärinnen lehrt

"Kevin“ und „Jakob“, „Jacqueline“ und „Charlotte“: Der Vorname eines Kindes kann schon in der Grundschule schwere Bürde oder Startvorteil sein. Viele Lehrer verbinden Vorurteile mit bestimmten Namen, heißt es in einer Studie der Universität Oldenburg.

"Besonders der Name Kevin stellt sich hierbei als stereotyper Vorname für einen verhaltensauffälligen Schüler heraus“, fand die Wissenschaftlerin Julia Kube heraus und zitiert den Kommentar eines Lehrers: „Kevin ist kein Name, sondern eine Diagnose!“

„Ungleichheiten von Bildungschancen können schon mit dem Eintrag des Vornamens eines Kindes ins Standesamtsregister beginnen“, resümierte die Universität die Ergebnisse der Untersuchung. Darin heißt es weiter, die meisten Pädagogen machten sich ihre Vorurteile gar nicht bewusst. Bei der Zuschreibung von Persönlichkeitsmerkmalen aufgrund von Vornamen handele es sich um eine „akute Problematik“ im Schulalltag.

Die Oldenburger Erziehungswissenschaftlerin Astrid Kaiser, die die Studie betreute, warnte davor, dass Kinder wegen einseitiger Erwartungshaltungen in Schubladen gesteckt werden könnten, aus denen sie nur schwer wieder herauskämen. Rechne der Lehrer bei einem Schüler mit einer schlechten Leistung, dann könne sich diese gerade wegen dieser Erwartung auch tatsächlich einstellen. „Man kennt das ja aus der Vorurteilsforschung und aus der Erwartungshaltungsforschung“, erläuterte die Professorin am Donnerstag.

Sympathischer „Simon“ / negativ besetzter „Kevin“

Die Wissenschaftlerin wertete 500 von insgesamt 2000 Online-Fragebögen aus, die Daten wurden anonym erhoben. Die Pädagogen verbanden demnach vor allem mit den Jungennamen „Kevin“, „Justin“ und „Marvin“ überwiegend eher negative Eigenschaften wie Verhaltensauffälligkeit. Bei den Mädchen sind es „Chantal“, „Angelina“ und „Mandy“.

Dagegen haben „Charlotte“, „Sophie“, „Nele“ und „Marie“ sowie „Alexander“, „Maximilian“ und „Simon“ in der Klasse von vorneherein gute Karten: Ihre Namen werden von den Lehrern überwiegend mit positiven Eigenschaften wie Leistung und Sympathie in Verbindung gebracht.

 

 

 

Kein Licht, kein Helm und keine Bremse: Radelnde Schüler nehmen es mit der Sicherheit nicht so genau. Eine Studie ist nun zu erschreckenden Ergebnissen gekommen.

 

Radelnde Schulkinder leben gefährlich. Der Großteil verzichtet auf einen Helm, die Fahrräder sind teilweise in schlechtem Zustand. Das hat nun eine Studie des Automobilclubs ACE ergeben, für die über 10.000 Kinder mit ihren Räder begutachtet wurden.

Ob aus Coolness oder Bequemlichkeit: 69 Prozent der Schulkinder radeln ohne Kopfschutz zur Schule. Rund 54 Prozent der Schüler tragen auf dem Rad dunkle Kleidung und werden so schnell von anderen Verkehrsteilnehmern übersehen. Gefahr droht auch durch den oftmals zu lässig transportierten Tornister. 16 Prozent der Schüler tragen ihn einseitig über der Schulter oder befestigen ihn am Fahrradlenker. Besser verstaut wäre er etwa bei plötzlichen Ausweichmanövern auf dem Rücken oder dem Gepäckträger.

In schlechtem Zustand präsentierten sich auch viele Fahrräder. Bei rund 25 Prozent der überprüften Modelle war die Lichtanlage defekt; Scheinwerfer und Rücklichter funktionierten nicht oder fehlten völlig. Bei 26 Prozent stellten die Prüfer Mängel an den Reflektoren an Speichen und Pedalen fest. Probleme mit den Bremsen hatten rund acht Prozent der Fahrräder. Die gleiche Mängelquote zeigten die Hinterreifen. Dort fehlte es an Profil.

Auch bei Kleinigkeiten gibt es Nachholbedarf. So fehlte an 17 Prozent der Räder die Klingel, bei 28 Prozent die Schutzbleche und bei 26 Prozent der Gepäckträger. Der ACE empfiehlt Eltern und Schülern, die Mängel schnell zu beheben. Denn das Unfallrisiko von radfahrenden Kindern ist ohnedies sehr hoch. Jedes dritte bei einem Verkehrsunfall verletzte Kind war 2010 auf zwei Rädern unterwegs.

Schulrechtsfall des Monats:

 

VG Lüneburg, Urteil vom 25.08.2004, Az.: 1 A 244/04

Eine Lehrerin stellte ihren PKW mit geöffnetem Faltdach abends gegen 20.00 Uhr auf einem Parkstreifen ab und entfernte sich für 10 Minuten von ihrem Fahrzeug. Sie ließ zwei Schulschlüssel in ihrer Handtasche zurück, die auf dem Beifahrersitz zwischen Büchern lag und gstohlen wurde. Das Gericht sah grobe Fahrlässigkeit gegeben und bejahte eine Haftung der Lehrerin für Austauschkosten in Höhe von rund 15.000 Euro.